创新党建工作方式 推动事业高质量发展
5月18日至20日，公司董事、党委副书记程道然通过视频形式，调研东风本田汽车零部件有限公司、东风本田发动机有限公司、东风有限装备公司和刃量具厂，了解各单位防疫、复产、经营、党建、党风廉政建设和巡视整改工作推进情况。程道然强调，要积极创新党建工作方式方法，紧密结合生产经营，进一步加大党建工作服务企业生产经营力度，推动各项事业实现高质量发展。
在调研东风本田汽车零部件有限公司时，程道然说，东本零部件公司要努力克服疫情影响，为公司年度目标达成贡献力量；要统筹考虑未来产品转型升级，努力提高锻造设备开动率；要尽最大能力帮助日方合作伙伴抗击疫情；要积极探索合资企业党建新模式，创新方式方法，继续推动党建与生产经营高度融合。
在调研东风本田发动机有限公司时，程道然要求，东本发动机公司务必通过各种方式确保全年利润目标达成；作为合资企业，党建模式可与地方模式对照，取长补短，摸索更好的党建方式，为生产经营提供更有力保障。
在调研东风有限装备公司、刃量具厂时，程道然说，新冠肺炎疫情的发生，进一步加速了国内汽车企业重构、调整，装备公司在这一特殊时期研发生产口罩机，体现了央企担当。全球化趋势下，在编制“十四五”规划时，装备公司应探索和提升关键核心技术能力，实现良好发展。在内部协同方面，各单位应顺应市场经济要求，要协同，更要有竞争。在党建方面，装备公司能牢牢抓住服务生产经营这一中心，实现“投资有回报、企业有利润、产品有市场、员工有收入”。后续要继续深化“三项制度”改革，鼓励干部有担当、敢作为，鼓励骨干到生产经营一线冲锋陷阵，让党建工作更好地服务生产经营。
东风本田汽车零部件有限公司、东风本田发动机有限公司、东风有限装备公司和刃量具厂相关负责人分别作工作汇报。