中央组织部组织二局到东风调研指导党建工作
1月10日，中央组织部组织二局二级巡视员崔亚飞、中央组织部组织二局干部张强，湖北省委组织部副部长周静一行，到东风公司调研指导党建工作。崔亚飞一行先后来到东风本田汽车有限公司、东风公司技术中心，走进生产研发一线、深入基层党组织，详细了解合资汽车企业和自主品牌汽车企业党建工作情况。调研指导期间，崔亚飞一行与公司工会主席何伟、公司党委工作部部长李平安、东风本田党委书记李京桥、东风公司技术中心党委书记康理、东风乘用车公司党委副书记张方晶等进行座谈交流。
当天上午，崔亚飞一行走进东风本田第二工厂总装2科生产车间，了解该工厂党总支“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，以及合资企业党建工作开展情况；他们深入基层党支部活动阵地，仔细询问支部特色党建活动，了解党建与生产经营融合、员工队伍思想建设经验等。随后，崔亚飞一行来到东风公司技术中心，在科技创新周主展厅，他们参观了解了东风自主国六发动机、电驱动总成、智能驾驶等东风最新“五化”技术成果，并详细了解公司技术中心党建工作特色，以及主题教育推进成果和经验。
座谈交流环节，何伟介绍了公司发展历程、国内外事业布局、科技创新成果、品牌价值体系等；李平安就公司党建事业计划管理体系、合资企业党建工作探索、各级党组织在主题教育中的做法和经验等进行汇报。东风本田、东风公司技术中心、东风乘用车公司分别从合资汽车企业和自主品牌汽车企业角度，对各自经营发展情况、党建工作特色以及对党建工作的思考和探索等进行交流汇报。
崔亚飞对东风公司的党建工作予以肯定，他表示，东风公司作为央企代表，作为汽车行业领军企业，在贯彻落实全国国有企业党建工作会精神，特别是习近平总书记重要讲话精神方面，认识深刻、表现突出。针对“四化”（党建弱化、淡化、虚化和边缘化）问题，东风公司采取一系列有效措施，构建了党建事业计划管理体系，打造出一个问题导向、目标导向和结果导向相统一的闭环体系，有目标、有措施、有考核、有检验，实实在在落实中央精神要求；在实践过程中，不同类型的企业能紧密结合自身实际，推进党建工作与生产经营深度融合，促进“四化”、“两张皮”等问题有效解决；从管理角度看，东风的党建工作精细、务实、接地气，能有效融入公司管理、生产经营、人才培养、干部队伍建设等方方面面，团结凝聚广大员工力量，成效显著。
崔亚飞强调，坚持服务生产经营不偏离，提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值，是国有企业党组织工作的出发点和落脚点。作为国有企业代表，东风公司要积极探索党建工作新思路、新方法，为国企党建贡献东风经验；要进一步发挥党建引领作用，充分发挥国企资源优势，建设高质量人才队伍，筑牢企业发展基石；要将党建工作着力点集中在攻克关键核心技术、增强企业核心竞争力等方面，努力促进国有资产保值增值，为做强、做优、做大国有资产和国有企业贡献力量。