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东风底盘系统车轮工厂:锁定扭亏目标 掀起竞赛热潮

2020-04-15 11:54:06 |  东风汽车集团有限公司工会网 |  点击量:

东风汽车底盘系统有限公司车轮工厂围绕年度扭亏为盈目标,以主题劳动竞赛为载体,全力助推四大经营目标达成

滚型车轮战高产 曾木成/摄

(通讯员 曾木成)复工复产以来,车轮工厂围绕年度扭亏为盈目标,迅速组织开展“决战扭亏敢担当、奋勇攻坚争先行”主题劳动竞赛活动。他们以主题劳动竞赛为载体,以“五比五看”为内容,组织全员战高产,力保4月日发交量较上年同比提升39.9%。

以劳动竞赛助推四大经营目标达成

东风汽车底盘系统有限公司成立时,给车轮工厂下达了2021年前扭亏脱困的目标任务。目标确定以来,该厂自我加压,在2019年实现减亏超挑战的基础上,乘胜将2020年确定为扭亏为盈决战年。从年初开始,该厂就开展“决战扭亏、奋勇攻坚”主题行动,开足马力拿下年初高产。

面对疫情带来的严重影响,车轮工厂坚定目标不动摇。在复工复产第一时间组织开展“决战扭亏敢担当、奋勇攻坚争先行”主题劳动竞赛活动,发动全员以“五比五看”为内容开展竞赛,推动工厂主营业务净收入、营业利润、制造效率和质量四大经营目标达成。

“五比五看”,即车间比制造效率改善,看生产效率提升水平;车间比APW推进,看现场管理提升水平;车间比质量管控,看品质管理提升水平;装备管理科比维护维修,看停工降低水平;全员比协作攻坚,看紧急、重要任务完成效果。

2月25日,该厂启动防疫车突击生产,尽锐出战拿下了3363件防疫车车轮生产任务。在防疫车生产收尾时,紧接着启动东风内外客户订单生产,一季度车轮产销达27万余件,虽与计划和预算仍存在差距,但100%达成客户订单任务。

随着劳动竞赛深入开展,工厂内掀起“比、学、赶、超”的高潮,所有生产班组均采用“延点60分钟+无休”的非常措施应对高产,即白、夜班9小时工作制和周六、周日加班生产,以保证完成月供商用车车轮28万余件和外销车轮10万件以上的计划,保证日发交量较上年同比提升39.9%,每分钟车轮产出从6.7件提升至8件。

全国五一劳动奖章获得者、突击队长王培军班前动员

“坚决打赢车轮工厂扭亏为盈翻身仗”

按时保交付是“硬杠杠”,全员须无条件确保指令达成。

3月15日晚7时许,银河社区到该厂的变压器发生故障,导致装配车间停电。刚下班的装配班长王培军,听说情况后心急火燎地返回车间,立马召集应急小分队,以人力装车保发交,直至凌晨4点工厂恢复用电。因停电耽误的装配生产任务,只能靠加班抢回。

越是高产越是盯紧质量不放松。有天凌晨3点,型钢车间旋压操作工袁必许在检测零件时,发现旋压机YJ-281出现波纹、摆差不稳。

“停下!停下!不能应付生产。”袁必许叫停机器,转身拿起工具拆卸修磨旋轮。旋压机作业空间狭小,操作不便,且换旋轮本身是个难度不低的体力活。袁必许全然不顾自身身体条件,一气连干4个多小时,直到早上7点半,晨光洒进车间,终于调试生产出合格零件。

从2月25日35名防疫车生产突击队员率先返厂,到复工复产批次展开,车轮工厂努力克服困难,精细组织生产。遇到“瓶颈”时协调人员支援生产,生产紧张时送盒饭到现场、保证设备不停机,类似的“特别行动”频频出现。干部员工众志成城、迎难而上。

劳模王培军,每天工作10余小时;冲剪车间作业指导员肖军,完成任务后又支援其他车间生产……类似不辞辛苦、忘我奉献的员工不胜枚举。他们以“决战扭亏敢担当,奋勇攻坚争先行”主题劳动竞赛为动力,逐项攻克具体任务,推动实现“扭亏为盈大目标”。

“我们聚焦年盈利900万元的目标任务,确定的9项重点工作、10个工厂级课题战表、7个质量专项课题战表均在有序推进。”工厂长林帆说,“‘决战扭亏勇担当、奋勇攻坚争先行’,是我们开展劳动竞赛活动的主题,也是我们贯穿全年各项工作的行动主题,我们要一步一个脚印,坚决打赢车轮工厂扭亏为盈翻身仗。”