东风商用车：以赛促训 培育智能制造人才
11月14日-15日，东风商用车有限公司首届技术人员竞赛工业机器人项目、数控技术项目开赛。本次技能竞赛是东风商用车实施“十四五”人才发展规划和践行品牌向上战略的一项重要举措，发挥“以赛促学 以赛促训”的作用，激励技术人员自觉钻研并掌握核心技术，选拔一批专业技术骨干人才队伍，为东风商用车持续发展、智能制造提供人才支撑。
15日上午8点，工业机器人项目实操环节开赛。22名参赛选手按抽签顺序分别进行实操比赛，每场比赛时间设定为2.5小时。主要考量选手们工艺设计编程和实操技能水平。
本次工业机器人项目分为综合能力测试和实际操作两部分，突出实用性、实战性。比赛不仅考验选手的理论基本功，对选手的工业机器人应用能力也有着极高要求。
“工业机器人是先进制造业中的重要装备，东风商用车在冲压、焊接、喷涂、总装等造车环节大量使用工业机器人。希望通过比赛挖掘更多人才，引导更多员工主动适应智能制造发展趋势。”东风商用车车身厂电气技术首席师舒章钧介绍说。
同日上午8点30分，数控技术项目实操环节开始。9名参赛选手沉着冷静，积极应战，在电脑屏幕和数控机床中往来穿梭。他们认真审题，根据图纸设计加工工艺、编排加工过程、编写加工程序、控制机床加工零件……
数控技术竞赛分为专业理论知识、工艺设计考核、专业实操技能三个部分，考查选手的数控加工工艺能力、数控编程能力、合理选择加工参数能力等。“此次竞赛是为技术人员开展的技能竞赛，重在让技术人员掌握更多实操技能，更好地服务现场，着力培养一批复合型的专业技术人才。”东风商用车技术人员竞赛裁判长、东风商用车制造技术发展部部长蔡福安介绍说。
11月14日，东风商用车有限公司首届技术人员竞赛选手们分别完成了工业机器人项目综合能力测试，以及数控技术项目专业理论知识、工艺设计考核。